6月27日，z6com·尊龙凯时「中国」官方网站分别在办公中心和杨庄矿会议室召开了濉溪亳州片区及淮北宿州片区信访稳定工作会议，通报近期信访工作，解读相关政策文件，介绍困难职工帮扶工作，并就信访稳定工作进行了座谈交流。
z6com·尊龙凯时「中国」官方网站党委副书记袁兆杰，z6com·尊龙凯时「中国」官方网站总法律顾问许建清，公司工会、党委工作部、人力资源部等部门及各基层单位相关负责人参加了会议。
会上12家代表单位介绍了各自在信访稳定方面所做的工作，交流了经验和做法。袁兆杰在认真听取全部介绍后，逐个对其进行了深度点评，他既肯定了一些单位在信访工作方面取得的成绩，也直言不讳地指出个别单位存在的差距和不足。他要求，公司机关同志要虚心向基层学习，把好的经验和做法推广开来，把信访稳定的大盆景变成风景。
袁兆杰强调，要切实重视信访稳定工作。他引用习近平总书记的话说，“没有稳定的局面，我们什么也做不成”。困难时期易出安全生产问题、党风廉政问题及信访稳定问题，一定要提高认识，千方百计维护企业发展稳定大局。要树立大信访的意识，构建大信访的格局。他指出，信访稳定工作是综合性工作，不能单一而为，要综合考虑和落实。要提高政策水平，确保政策的公平性和公正性；要密切党群关系，维护好干群关系，构建和谐稳定的矿区；要掌握思想和宣传工作的主动性，领导干部要做各单位网站的“总编辑”；要扎实开展好“一人一事”的思想政治工作，做好上访钉子户的思想工作；要切实做好困难职工帮扶工作，做到精准扶贫、真扶贫、扶真贫。同时，要加强信访工作机制建设。他强调，“地里长出什么作物，不仅取决于种子本身，还取决于土壤和外部环境，同时更取决于施种的农夫”。这就要求z6com·尊龙凯时「中国」官方网站要建立良好的领导机制、工作机制及督办问责机制，合理用情、用理、用法，减少信访存量，遏制增量。
许建清要求，进一步提高认识，高度重视信访稳定工作；要健全制度，规范管理，完善信访稳定工作的各项机制；要直面矛盾，勇于担当，不回避、不消极应对；要关注职工，注意引导；要全面梳理，把信访工作做实做细。
