11月18日，z6com·尊龙凯时「中国」官方网站在许疃矿召开安全生产体系推进现场会，号召矿区各单位认真学习许疃矿如何持续将安全体系向纵深推进，使其扎根于矿区、开花在班组、结果在岗位的经验。
z6com·尊龙凯时「中国」官方网站党委副书记袁兆杰，副总经理、总工程师葛春贵，股份公司安监局局长周卫金，公司党委工作部、生产管理部、人力资源部等部门主要负责人、安全体系联络员，基层各单位主要负责人、党委副书记、安监处长、安全体系办主任等参加了现场会。
会上，与会人员观看了许疃矿安全体系建设专题片，从干部作风、安全培训及安全体系进科区等方面，听取了经验介绍。并深入综采二区和通风区，现场学习好的经验，尤其是通风区“揭揭伤疤忆忆痛”的做法，通过事故当事人现身说法，以触目惊心的事故教训，提醒大家要时刻牢记“安全为天”。
袁兆杰在会上讲话时指出，一是安全体系建设是 “一把手”工程，就是矿长和党委书记工程。其他班子成员要同心协力，基层也要相应配合。许疃矿的先进经验，生动地诠释了党委如何抓安全体系建设，也生动地诠释了党委如何发挥政治核心作用。二是要把工作做透。干部作风建设、培训工作、安全监管、人才培养方面，许疃矿都做得实、做得透。比如保运二区安全素质提升工程，通过采取一系列举措，这两年来高技能人才快速增加。比如人才培养方面，该矿由专业副总组织开展学习，非常接地气。三是要建立较好的安全体系建设机制。高质量的工作需要良好的工作机制来推进。许疃矿整个安全体系推进工作、培训工作、干部管理工作，安全监管都有一套成型的、良好运作的机制。近年来该矿取得的成绩，与安全体系建设的良好机制密不可分。
袁兆杰强调，各矿长、党委书记要真正负起责任，做到心中有数、亲自动手、严字当头、持之以恒。党政一把手决不能当“甩手掌柜”，更不能“大懒使小懒”，要认真学习许疃矿党委在安全体系建设方面的所作所为，反思自身“耕”了多少“田”，哪些“田地”还荒芜，要深知“一勤天下无难事”，彻底解决思想上懒惰的问题。要以认真负责的精神开展工作。认真负责的干部，不应该是矿区的稀缺资源，要通过严抓干部作风，培养更多认真做事的干部，让他们服务于矿区各个岗位，为营造风清气正的政治生态环境贡献力量。广大党员干部要静下心来多学点东西，多学点好的方法和经验。矿区在安全体系建设方面，有些经验可以直接奉行“拿来主义”，有的则可以根据自身情况“移花接木”。安全体系建设工作做得好，不在 “巧”而在于 “拙”，必须要有埋头苦干实干的精神。要努力实现争先进位，没有哪些单位永远先进，也没有注定的落后单位，“逆水行舟，不进则退”。先进单位要谦虚谨慎，保持清醒头脑；落后单位要争先进位，勇争一流。公司机关层面要抓好顶层设计，抓好政策导向，确保安全体系建设“接地气”，坚决反对官僚主义、形式主义及好人主义。机关职能部门要切实履行好职责，评分中不打关系分和人情分，坚持做到公正、公平、公开。
周卫金在主持会议时就如何贯彻落实会议精神提出具体要求：要深刻领会现场会的精神实质，以时不我待的精神抓好安全体系推进工作；矿党委必须落实抓安全体系的主体责任，认真履行党委书记抓安全生产的具体职责；充分运用各种宣传学习平台，将会议精神贯彻落实到位；切实抓好岁末年初的安全管理工作，确保实现安全生产。
