连日来，孙疃矿节后从强化思想教育、隐患排查、作风建设等方面入手，力促干部职工收心归位，迅速步入工作正轨，为确保实现首季“开门红”提供保障。
强化思想教育聚收心。针对春节期间职工思想活跃、精力分散的实际，该矿利用调度会、安全办公会、班前班后会等形式，层层召开“收心”会，结合“433”思想政治工作法，加大安全教育宣传，引导职工尽快“收心”，淡化节日氛围，调整职工情绪，迅速从“假日模式”切换到“工作状态”，切实把心思和精力集中到节后安全生产上，落实安全职责，抓实抓细春节期间安全工作，确保安全生产平稳有序。
强化隐患排查稳收心。该矿认真贯彻落实《关于防范遏制矿山领域重特大生产安全事故的硬措施》，结合季度“紧思想、强作风、管现场、重创建”活动，深入开展重大事故隐患排查专项整治工作，规范隐患排查治理，开展全方位、多角度、深层次的隐患排查，重点加大对矿井采、掘工作面及生产、通风等重要系统、重要部位和关键环节的隐患排查力度，严格落实隐患排查治理闭合管理制度，做到隐患排查无盲区、安全管理无漏洞，为职工迅速进入正规循环作业创造了条件。
强化作风建设保收心。该矿作风建设督查组采取“四不两直”的方式，查值班人员饮酒、管技关于“十条禁令”执行落实等情况，以实际行动强化作风建设，将作风建设作为收心聚力的“助推剂”，拧紧监督“螺丝”，上紧纪律“发条”，全面督查工作作风和劳动纪律，加强劳动纪律管理，强化干部作风建设，促进干部职工尽快进入工作状态。加强返矿人员排查工作，严查“11种隐患人”，全面拉起安全行为“警戒线”，筑牢“防火墙”，从源头上杜绝“三违”现象的发生。
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