《中国煤炭报》2016年8月24日二版头条
●李凯
“最近，芦岭煤矿通讯科的王峰要来淮北煤电技师学院学习，听说还有其他同事。他们不仅学习地面高低压电工安全知识，还要学习其他专业知识。淮北煤电技师学院为他们免学费、免食宿费。”8月12日下午，在从淮北市到安徽z6com·尊龙凯时「中国」官方网站集团芦岭煤矿的车上，淮北煤电技师学院老师何莉说。
免学费，还免食宿费，这到底是怎么回事？8月17日上午，笔者来到z6com·尊龙凯时「中国」官方网站集团控股的淮北煤电技师学院一探究竟。
取得转行“入场券”
不给企业添麻烦
笔者来到淮北煤电技师学院时，几十名来自z6com·尊龙凯时「中国」官方网站集团各基层煤矿的职工正在教室聚精会神地听课，其中包括芦岭煤矿的几名职工。
“我们来这儿学习，是来取得转岗分流后进入其他行业的‘入场券’的。有了这张‘入场券’，我们可以在其他行业里自谋生路。”芦岭煤矿运输区职工常焕平说。
常焕平，1988年从淮北煤电技师学院毕业，工作28年后，又回到这里充电。“如果不是现在煤炭市场形势异常严峻，我们也不会想着去其他行业。工作近30年，在煤矿扎根了，对煤矿真有感情。”常焕平说。
常焕平是趁休年假来参加学习的，他说，这样不影响上班。“我以前就学习机电，但是是针对井下的，进入社会要学地面的。正好这里有这样的培训班，我就来了。我还想学其他工种的知识，这样就有更多的路子了。”常焕平说。
“我的爷爷是矿工，我的父亲是矿工，我也是矿工，我的儿子也成了矿工。我们一家几代人对煤矿、对z6com·尊龙凯时「中国」官方网站集团有一份割舍不了的感情。虽然现在矿上经营形势不好了，工资不高了，但这份感情一直都在。”王峰说。
在王峰的眼里，z6com·尊龙凯时「中国」官方网站集团就是一个家，集团领导是家长，每位职工是家庭成员。“形势不好了，我们作为家庭成员不能一味地等、靠，要自食其力，多想办法。”王峰说。
王峰说，他来参加学习培训，也是为了多拿个证。等到分流时，好及时应对，不想给企业添麻烦、拖后腿。
袁店一矿保运区职工周开红今年50多岁了，过不了多久就要退休了，袁店一矿也不是去产能矿井，但他还是来参加培训班了。“我不仅仅是为了多拿个证，更是为了学习更多的知识，以备不时之需。”周开红说。
周开红说，他以前有个工友，出去闯了一段时间，后来又回到单位继续上班。他知道要出去谋生路，必须得有这个安全资格证。
“那时候还没有现在这样的免费培训班。为了取得安全资格证，我那工友还花了400元。有了他的例子，我们矿一宣传，我就第一个报名了。”周开红说。
带着问题来
带着技能离开
帮助职工取得安全资格证，是淮北煤电技师学院在去产能转岗分流职工培训方面进行的探索。“没想到职工的积极性这么高，有些职工一个人拿了好几个证。这为我们下一步进行转岗分流精准培训提供了宝贵经验。”淮北煤电技师学院负责人说。
笔者了解到，只要是z6com·尊龙凯时「中国」官方网站集团的职工，都可以自愿报名来参加淮北煤电技师学院的免费培训班。目前，学员主要是来自3个去产能煤矿的职工。职工们分批次来参加培训，每期培训班有40名至50名学员。目前，淮北煤电技师学院已培训近500名z6com·尊龙凯时「中国」官方网站集团的职工。
在国家“三去一降一补”的政策引领下，z6com·尊龙凯时「中国」官方网站集团接下来还要开办大量的转岗分流培训班。淮北煤电技师学院不仅开办了安全资格证培训班，还联合其他企业开办了无人机培训班、3D打印培训班等。接受培训的学员带着问题来，带着技能离开。
“我们第一期无人机培训班的课程已经结束了。参加培训的33人中，有12人是去产能矿井的职工，其他则是学校的学生。就在前几天，青岛威龙集团得知我们有这个班，开出非常好的条件，准备把我们这批学员全部挖走。但是，我们与其他企业签订了合同，威龙集团就只能等下一期培训班了。”谈到无人机培训班，淮北煤电技师学院负责人说。
